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怎样可以给自己制定一个明确的目标：
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简单来说要有目的目标和过程目标.但两种目标都要符合SMART的原则,可以点下面的连接详细看下.http://baike..com/view/470808.htm目标结合自己的愿望是很好定的,但难的是你如何去实现.也就是要分解成详细的一步步的目标去实施,而且在实施的过程中去控制和调整每个过程目标的实现和变动. 没有具体的事例也不好讲,供你参考和自己思考.
如何制定目标 SMART原则：
在目标管理中，有一项原则叫做「SMART」，分别由「Specific、Measurable、Attractive、Realistic、Traceable」五个词组组成 。这是订定工作目标时，必须谨记的五项要点 。
s即specific，代表具体的，指绩效考核要切中特定的工作指标，不能笼统；
m即measurable，代表可度量的，指绩效指标是数量化或者行为化的，验证这些绩效指标的数据或者信息是可以获得的；
a即attainable，代表可实现的，指绩效指标在付出努力的情况下可以实现，避免设立过高或过低的目标；
r即realistic，代表现实性，指绩效指标是实实在在的，可以证明和观察；
t即time－based，代表有时限，注重完成绩效指标的特定期限 。
Smart是确定关键绩效指标的一个重要的原则 。
无论是制定团队的工作目标还是员工的绩效目标都必须符合上述原则，五个原则缺一不可
【制定目标的句子励志语录，制定目标英语】怎样给自己设定计划和目标？：
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我想人不可能一口吃成一个胖子，你得慢慢来，每天给自己设定一个小的目标和计划，以保证自己能够完成，这样可以逐渐增强自己的自信心，长此以往，你就是一个有计划和目标的人，是一个充满自信的人 。
怎样给自己定一个目标？：
制定容易实现的小目标，一步步来 。
完整的人生计划，怎样制定目标：
一，一个正确的人生应该是快乐的，所以你要你要知道能够使你健康快乐的事是什么，然后去制定目标实现他 。
二，确立了快乐的来源之后，然后在生活中要检验，这个快乐的来源是否会真实有效的带给你健康的快乐 。是的话那就继续，否的话就要重新计划 。
三，就是要想想依照自己目前的条件是否会达到自己的目标，这个也可以叫做尊重事实 。可以达到目标继续，不能达到目标就要修正自己的目标，想法 。
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